东华钢铁被评为2013年河北省“质量提升单位”
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日前，东华钢铁被河北省质量信息协会评为“2013年全省质量月活动质量提升单位”。 据悉，2013年，我国迎来了第24个全国“质量月”。本次“质量月”的活动主题是：打造经济升级版，实现质量强国梦。为此东华钢铁积极响应河北省质量信息协会号召，贯彻落实《河北省质量发展规划2012~2020》，狠抓质量水平，积极推动企业促发展方式转变。 除此之外，东华钢铁积极携手全省100多家企业发表企业质量提升宣言，积极履行企业在质量管控方面的社会责任，据记者了解，宣言的内容包括贯彻落实上级文件精神、坚持依法经营、促进质量提升、推动品牌建设、履行社会责任五部分，旨在通过发表宣言，提高社会各界对企业的监管力度，形成“政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人关心质量”的良好社会环境，共享质量提升带来的美好和谐生活。 近年来，东钢集团长期自觉按照国家《质量振兴纲要》和河北省《质量兴省名牌兴企长远战略规划》的要求并结合行业特点，认真研究制定“名牌兴企”战略及其目标任务，建立健全了质量管理体系和质量保证体系。 在实际工作中，他们除坚持落实职责、常年不断地实施督导检查外，还采取多种有效手段和措施，全力组织实施企业质量方针，并以贯彻ISO90001：2008复审和加项认证审核、通过工业产品生产许可证复审为切入点，以国内外先进服务质量贯标示范单位为学习目标，多次召开动员会、分析会，认真开展“质量月”活动，通过分析品牌战略形势，结合自身发展实际，把贯彻国家质量标准落实到实际工作中，由技术质量处督导,严格执行质量手册和程序文件,严控生产工艺指标及质量检验标准，将提升质量细化到工作的每个细节中去。 作为2013年河北省“质量提升单位”的东华钢铁长期坚持“质量兴企”的发展战略，近年来积极加快质量技术创新，并在自主创新能力和品牌建设方面取得了丰硕的成果。 特别是通过QC小组进行课题研究，东钢集团取得了良好的成效。据记者了解，东钢集团技术质量处紧紧围绕产品质量目标制定活动课题，进行QC小组活动，QC小组的“减小屈服强度波动，提高抗震钢筋性能”成果，在省冶金行业“优秀QC小组成果发表竞赛”中荣获一等奖。 据悉，QC小组是在生产或工作岗位上从事各种劳动的职工，围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题，以改进质量、降低消耗，提高人的素质和经济效益为目的组织起来，运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。QC小组是企业中群众性质量管理活动的一种有效的组织形式，是职工参加企业民主管理的经验同现代科学管理方法相结合的产物。据记者了解目前这种模式在东钢集团上下已经成熟地运转开来。 除此之外，东钢集团还结合自身发展实际，大力、稳步推进“6S”管理现场项目建设，一举成为了集团公司实施“6S”管理的领头羊，既提高了全员综合素质，全面提升了企业形象，也进一步规范了作业现场管理，极大减少了各类安全生产事故的发生，为企业“质量兴企”带来了看得见摸得着的实效。 质量关系一个地区的发展、和谐与稳定，是社会主义物质文明和精神文明建设的重要体现。创造优质服务和产品不仅需要企业的努力，也需要全社会的广泛参与。 而成立于1981年的河北省质量协会是河北省质量技术监督局领导下的群众性的质量社团组织，通过多年的发展，目前协会已经逐渐成为河北省推动质量管理、质量振兴事业的助手和联系广大企业及质量工作者的纽带。 记者手记 过硬质量助推企业快速向前 东华钢铁获得2013年河北省“质量提升单位”,是对这个企业自创业之初就注重管控产品质量的一种肯定。 特别是在当前市场供大于求的局面下,市场上产品鱼龙混杂、以次充好的不在少数。 可是在这种情况下，东华依然秉承“诚信做事，忠义做人”的原则，立足产品质量，打造东华品牌，坚守着自己以质兴企的原则，并没有迷失在盲目追求低成本、忽视产品质量以求生存的洪流之中。 |
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关键词：东华钢铁,质量提升单位,河北 |
