“直播带岗”让揽才和求职精准对接
赵县开启就业服务新模式
近日，一场别开生面的网络直播招聘会在赵县双创孵化基地举行，企业主管化身主播为企业招工代言，与求职者在线上面对面互动，完成招聘、求职双向选择。据了解，本次直播带岗网络招聘会由赵县人力资源和社会保障局主办，旨在贯彻落实稳就业，促就业，为求职者和用人单位搭建对接平台。
“此次招聘会涵盖了化工产业、医药产业、电子商务、休闲及服务等重点行业和新兴产业，通过打造‘互联网+’就业服务新模式，搭建用人单位和应聘者线上交流平台，并提供专业的惠企扶持政策解读和职业规划建议，满足企业和求职人员的需求。”赵县就业服务中心副主任李瑞生介绍说，招聘以“就在金秋 职面未来”为主题，采用“直播推介+线上平台互动”的方式，真正做到“让数据多跑路，求职者少跑腿”，实现防疫与发展“两推进、两不误”。
“我们企业有五险一金”“只要条件合适，年龄可以放宽至50岁以下”……直播中，企业招聘负责人对企业用工需求、福利待遇等基本情况进行介绍，还诙谐幽默地讲解了入职后的工作环境、特色福利，用以吸引广大求职者。“请问对学历有何要求，对年龄有没有限制，能否提供食宿？”与此同时，直播间里求职者的在线提问也十分踊跃，企业招聘负责人都作了详尽解答。
在2小时的直播中，通过“岗位介绍+线上答疑+直播投递”三位一体式的实时互动模式，让招聘会变得触“网”可及，打造了就业服务不打烊的新媒体模式。同时，利用融媒体平台矩阵宣传，两千余人次通过微信公众号平台收看和参与本次线上招聘活动。
直播结束后，不少首次参与“直播带岗”的企业意犹未尽。走出直播间的企业代表表示，通过直播介绍，企业接到很多电话咨询和微信咨询，由政府搭建的线上招聘平台，招聘效果比线下还好！“这次云上招聘会中，我们招聘到了生产和销售人员，与近20位求职网友初步达成意向。”赵县信誉楼人事主管白欣表示，“通过线上交流，能直接了解到求职者的需求，也激发企业做好人才工作。”
据了解，本次直播活动共邀请了河北银亿通信科技有限公司、河北仁合益康药业有限公司、石家庄鑫富达医药包装有限公司等13家企业和2家孵化基地参与，提供1200个招聘岗位。（记者 刘立芳 通讯员 聂聪超 吴婷）
